Приглашение №25 от 25 Апреля 2014
Приглашаем Вас 17 Июня 2014 на семинар
БЮДЖЕТНЫЕ, КАЗЁННЫЕ, АВТОНОМНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ.
ПРАКТИЧЕСКОЕ ПРИМЕНЕНИЕ ЗАКОНА о контрактной системе в сфере закупок ,
ПРЕИМУЩЕСТВА и НЕДОСТАТКИ 223-ФЗ. ОТЧЕТНОСТЬ за полугодие 2014
по адресу ул. Советская, д. 12, гостиница «Маринс Парк Отель»,конференц-зал «Алматы». 2-ий этаж
Регистрация по тел.: 417-10-46 или 461-53-30
Лектор: Терских Татьяна Геннадьевна, генеральный директор аудиторской компании ООО «Деловое консультирование СПб», бюджетный аудитор, разработчик и автор учетной политики и справочника бюджетных, автономных и казенных учреждений.
Расписание семинара
с 9-30 регистрация; 10-00 начало семинара; 13-00…14-00 перерыв; 17-30 окончание.
Темы семинара
1. Бухгалтерская и налоговая отчетность бюджетных, казенных, автономных учреждений за 2 кв. 2014г.
2. Трудные вопросы при реализации положений 44 -ФЗ (для бухгалтеров) :
· Документальное оформление положений 44-ФЗ; · Существенные условия контрактов; · Условия получения унифицированных документов от поставщика ; · Методы определения и обоснования начальной максимальной цены ; · Учет обеспечения заявок и контракта, своевременный возврат ; · Банковские гарантии как обеспечение контрактов ; · Сложность закупок у единственного поставщика ; · Особенности проведения котировок ; · Определение рыночной цены ; · Необходимость приемки и экспертизы; · Ответственность заказчика и поставщика ; · Учет штрафных санкций ; · Отчеты по исполнению контракта, по отдельным этапам; · Закупки у субъектов СПМ, СОНКО; · Возможности одностороннего отказа; · Штрафы за несоблюдение 44 –ФЗ; · Преимущества и недостатки 223-ФЗ; · Перспективы контрактной системы, в том числе изменение в единственном поставщике для учреждений с объемом закупок до 2млн. руб. !
3. Связь санкционирования и нормирования закупок .
4. Правовое регулирование трудовых отношений :
· Оплата труда руководителя .ограничения и ответственность; · Новое в предельной величине оплаты т руда руководителей., их заместителей , главных бухгалтеров . · Двойственность заработной платы в учреждениях - за счет субсидии и предпринимательской деятельности. · Сложности в оформлении; · Премия и ее обоснование . применение коэффициента трудового участия и грейдирование ; · Совмещение и совместительство, замещение; · Особенности договора подряда ; основания за переквалификацию гражданско -правового договора в трудовой . · Командировки и особые условия труда; · Вахтовый метод и разъездной характер работ; · Изменения в среднем заработке для расчета отпускных .
5. Командировочные расходы: · первичные документы необходимые для оформления командировки;
· суточные при однодневных командировках ;
· сложные моменты по подтверждению командировочных расходов; · электронные билеты, особенности принятия на расходы ; · особенности оплаты билетов картой сотрудника; · перспектива отмены командировочных удостоверений; · изменение в порядке и размере возмещения расходов, связанных с командировкой .
6. Организация учета питания в учреждениях.
Особенности питания сотрудников .
7. Представительские расходы и расходы на заседания, конференции , на повышение квалификации, на обучение. Компенсация за использование личного имущества:
· особенности оформления ; · отражение в бухгалтерском учете; · возможность учета для налога на прибыль.
8. Новое в исчислении страховых взносов:
· Доптарифы и перспектива допвзносов от банкротства;
· Переход к электронной отчетности .
9. Изменения налогового законодательства :
· представление декларации по НДС в электронной форме и отдельные случаи предоставления в бумажной форме;
· отсутствие счетов фактур по операциям, освобожденным
от НДС по ст. по 149 НК ; · изменения в имущественном налоге ; · изменения в транспортном налоге ; · льготы по налогам (налог на прибыль ,НДС, налог на имущество ,земельный и транспортный налоги); · сложности при переплате и несвоевременной оплате НДФЛ.
10. Мониторинг законодательства :
· Оценка условий труда как замена аттестации , · Обязательность медосмотров ;· Обеспечение спецодеждой; · Отмена уведомлений об открытии и закрытии счетов; · УПД И УКД;
· НДФЛ переход к ежеквартальной отчетности ; · Увеличение детских пособий; · Увеличения отпуска по уходу за ребенком до 4.5лет! · Новое в кассовых операциях; · Налог на имущество при УСН и ЕНВД .
11. Ответы на вопросы.
Оплата
За одного представителя организации: 3000 рублей. Для постоянных участников консультаций, проводимых ООО «Нобиль»: 2900 рублей. За второго представителя организации: 2600 рублей.
Реквизиты для оплаты
ООО «Нобиль»
191040, Санкт-Петербург, Лиговский пр., д.52 Лит.А, пом.8
ИНН 7842349437, КПП 784201001, р/с 40 702 810 500 470 002 377
в Санкт-Петербургском филиале ОАО «Банк Москвы»
г.Санкт-Петербург, к/с 30 101 810 600 000 000 799, БИК 044 030 799
В платежном поручении указать За информационно-консультационные услуги, согласно письму № 25 от 25.04.2014. НДС не облагается
Контактный тел.: 417-10-46 или 461-53-30